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我院举办2016年新护士座谈会

根据2016年国家卫计委颁发的“临床护士需进行规范化培训”相关要求,结合工作实际,我院制订了新护士前三年在大内、大外科、急重症各轮转一年的规培计划。两年过去了,当年新入院的39位年轻护士经过临床二轮培训,目前状况如何?对新规培制度有何建议?5月25日下午,护理部召开了2016年新护士座谈会,护理部负责人与广大新护士互动交流想法看法。
       围绕“作为第一批轮转护士,你们对于轮转制度有什么建议和想法”、“对于未来的职业生涯你们有哪些规划”两个问题,广大新护士踊跃发言,谈感受,话未来,比较集中的观点是抓紧新护士轮转的三年时间,趁年轻多学知识,打好扎实的基本功,尤其在目前打通学科收治病人的大趋势下,作好能力储备;同时,对由于没有定科而相对缺少归属感、提高和病人的沟通交流技巧、科室和谐工作氛围的打造等问题进行探讨。
       护理部负责人陈金芳、胡明娟、陈林相继发言交流看法,给予点评,充分肯定了大家未来的职业规划,正面回应了大家的疑问及顾虑。
      新制度对对临床护士的培养有着里程碑式的意义,座谈会的召开,有利于从护士角度反馈规培的效果,探索和优化规培制度,加快护士人才的规范化培养。

 

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